Врач-педиатр

Врач-педиатр

  • Доход: от 69000 руб. за месяц
  • Требования: ответственность, исполнительность
  • Требуемый опыт работы: Без опыта
  • Формат: В офисе или на объекте
  • Подработка: Нет
  • Город: Казань
  • Адрес: Татарстан республика, г Казань, Чехова улица, дом: 3;
  • Посмотреть на карте

Компания приглашает внимательного и компетентного специалиста, готового применять свои профессиональные навыки на практике и добиваться высоких результатов. Если вы стремитесь развиваться в своей сфере и брать ответственность за качество работы, эта вакансия для вас. Оказывать скорую и неотложную медицинскую помощь больным и пострадавшим на месте происшествия и во время транспортировки в соответствии со стандартами медицинской помощи. Уметь пользоваться лечебно-диагностической аппаратурой, интерпретировать полученные результаты исследований. Владеть навыками ранней диагностики неотложных состояний, знать их нозологию, патогенез, выявлять ведущий (жизнеугрожающий) синдром, клиническую и биологическую смерть, уметь ориентироваться в сложных медико-социальных условиях (ДТП, массовые отравления, стихийные бедствия и т.п.) Определять необходимость применения специальных методов исследования, экстренность, объём, содержание и последовательность диагностических, лечебных и реанимационных мероприятий. Контролировать правильность выполнения назначений и проведения манипуляций фельдшером.

Администратор

Профиль

11.06.2026

6 (+1 за сегодня)

Требование вакансии: Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия" или профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" и аккредитация по специальности "Педиатрия" Читать полностью

Вакансия размещена с сайта trudvsem.ru

Работать у нас

Вам так же может подойти:

Специалист по социальной работе
Специалист по социальной работе

27093

Компания приглашает внимательного и компетентного специалиста, готового применять свои профессиональные навыки на практике и добиваться высоких результатов. Если вы стремитесь развиваться в своей сфере и брать ответственность за качество работы, эта вакансия для вас. Участвуют в осуществлении социальной реабилитации психически больных, работают в структуре лечебных отделений. Проводят индивидуальную и групповую работу непосредственно с психически больными, для решения вопросов социальной защиты, поддержки лица, страдающего психическими расстройствами, восстановлением их социальных связей, повышением уровня их социальной адаптации. С участием врачей-психиатров в отделениях оформляют: - индивидуальную социальную карту на больного путем беседы, опроса; - проводят социальную диагностику социального статуса больного; - определяют план мероприятий, направленных на решение социальных проблем больных, находясь с ними в постоянном контакте.Проводят работу по социально-правовой защите больных по различным аспектам, осуществляя связь с государственными учреждениями, частными лицами. Оформление документации на больных, которым установлена инвалидность.Оформление документации на больных, подлежащих переводу в дома-интернаты области, сопровождение больных при переводе в интернаты.Проводят обследование жилищно-бытовых условий больных по месту их жительства, принимают меры по сохранности жилья, обращаются в ЖЭКи, органы полиции.

Директор магазина-партнёр
Директор магазина-партнёр

100000

Компания приглашает внимательного и компетентного специалиста, готового применять свои профессиональные навыки на практике и добиваться высоких результатов. Если вы стремитесь развиваться в своей сфере и брать ответственность за качество работы, эта вакансия для вас. Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.

Продавец-кассир
Продавец-кассир

67000

Компания приглашает внимательного и компетентного специалиста, готового применять свои профессиональные навыки на практике и добиваться высоких результатов. Если вы стремитесь развиваться в своей сфере и брать ответственность за качество работы, эта вакансия для вас. «Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 67000 – 75000 руб. в месяц до вычета налогов График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров Медицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Работа за кассой и в торговом зале Консультация покупателей Выкладка и отслеживание сроков годности товаров ОТ ВАС: Желание работать с покупателями, остальному научим! Для иностранных специалистов обязательно наличие патента в случаях прямо предусмотренных действующим законодательством ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов. ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

Дежурный по залу
Дежурный по залу

27093

Компания приглашает внимательного и компетентного специалиста, готового применять свои профессиональные навыки на практике и добиваться высоких результатов. Если вы стремитесь развиваться в своей сфере и брать ответственность за качество работы, эта вакансия для вас. Обеспечивает организацию, проведение и координацию мероприятий в молодежном центре. График работы 5/2 (период работы с 16.06.206 по 30.06.2026). Временное трудоустройство несовершеннолетних. 0,25 ставки.

🎬
⚡ Новая программа UltraVibeStudio v1.5 Запись экрана + PiP • AI shorts

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть доступ ко всем возможностям сайта

Войти