Директор магазина-партнёр

70000

Компания приглашает внимательного и компетентного специалиста, готового применять свои профессиональные навыки на практике и добиваться высоких результатов. Если вы стремитесь развиваться в своей сфере и брать ответственность за качество работы, эта вакансия для вас. оказание плановой, экстренной и неотложной медицинской помощи населению по своей специальности

Подробнее

35000

Компания приглашает внимательного и компетентного специалиста, готового применять свои профессиональные навыки на практике и добиваться высоких результатов. Если вы стремитесь развиваться в своей сфере и брать ответственность за качество работы, эта вакансия для вас. Основной должностной обязанностью является правовое сопровождение договоров. Их подготовка, согласование пунктов. Важную часть работы составляет оценка правовых рисков. Представление интересов нанимателя на судебных заседаниях (в том числе подготовка исков, ходатайств) и на переговорах. Анализ юридического качества потенциального партнера. Подготовка заключений по объектам, покупателям, продавцам недвижимости. Проведение регистрационных, согласовательных процедур в судебных, государственных, муниципальных инстанциях. Консультации сотрудников компании (руководства) по вопросам владения, распоряжения недвижимым объектом. Создание и ведение договорной базы с внешними агентами страховщиками, банками.

Подробнее

40000

Компания приглашает внимательного и компетентного специалиста, готового применять свои профессиональные навыки на практике и добиваться высоких результатов. Если вы стремитесь развиваться в своей сфере и брать ответственность за качество работы, эта вакансия для вас. Диагностика и установление диагноза. Сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания у пациентов (или их законных представителей), осмотр и физикальное обследование. Формулирование предварительного диагноза и составление плана лабораторных и инструментальных обследований в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями и стандартами. Направление на обследования. Пациентов направляют на лабораторные, инструментальные исследования, а при необходимости на консультацию к врачам-специалистам. Лечение. Разработка плана лечения с учётом диагноза, возраста и клинической картины. Назначение лекарственных препаратов, медицинских изделий и лечебного питания в соответствии с действующими протоколами. Проведение экстренных или плановых операций. Предоперационная подготовка. Включает инфузионную терапию, парентеральное и энтеральное зондовое питание. Ведение послеоперационного периода. Профилактика и лечение послеоперационных осложнений. Экспертиза временной нетрудоспособности. Работа в составе врачебной комиссии по экспертизе временной нетрудоспособности, подготовка документов для медико-социальной экспертизы. Медицинская реабилитация. Проведение мероприятий по реабилитации пациентов с хирургическими заболеваниями и их последствиями, включая реализацию индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов. Санитарно-просветительская работа. Проведение мероприятий по формированию здорового образа жизни, санитарно-гигиеническому просвещению населения. Ведение медицинской документации. Оформление необходимой документации, предусмотренной законодательством по здравоохранению, ведение учётной и отчётной документации. Оказание неотложной медицинской помощи. В том числе в чрезвычайных ситуациях. Организация деятельности подчинённого персонала. Контроль работы среднего и младшего медицинского персонала в рамках своей компетенции. Соблюдение принципов врачебной этики и деонтологии, а также нормативных правовых актов в сфере охраны здоровья.

Подробнее

110000

Компания приглашает внимательного и компетентного специалиста, готового применять свои профессиональные навыки на практике и добиваться высоких результатов. Если вы стремитесь развиваться в своей сфере и брать ответственность за качество работы, эта вакансия для вас. Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.

Подробнее